Job Offer: System-Engineer (m/w/d) - Microsoft 365 / Microsoft Azure
Werden Sie Teil unseres Teams, gestalten Sie unseren Erfolg aktiv mit und bewerben Sie sich als
System-Engineer (m/w/d) - Microsoft 365 / Microsoft Azure
Wiesbaden oder deutschlandweit, wahlweise im Homeoffice
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ihre aufgaben
- Sie sorgen dafür, dass die IT unserer Kunden läuft, dafür beraten Sie in Hardware- und Softwarefragen.
- Des Weiteren stellen Sie ganze Systeme und Netze zusammen und installieren, konfigurieren und betreuen diese.
- Sie setzen die betrieblichen Projektanforderungen unserer Kunden eigenständig oder im Team mit unseren Consultants um.
- Außerdem unterstützen Sie bei der Migration und Bereitstellung von Services in der Cloud und bei der Entwicklung von komplexen Hybrid/ Cloud Konzepten.
- Dazu kommt die Ausarbeitung von HW/SW und Cloud Angeboten, sowie Weiterentwicklung der internen Cloud-Infrastruktur.
- Sie geben Ihr Wissen gerne weiter und beraten bzw. präsentieren kundenspezifische Systemlösungen.
- Ebenfalls beheben Sie Störungen durch den Einsatz von Remote- und Diagnosetools und übernehmen bei Implementationen eine Teilprojektleitung.
Ihr Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt IT oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie besitzen sehr gute Microsoft Kenntnisse z.B. Microsoft 365 oder Azure.
- Bestenfalls bringen Sie Erfahrung im Bereich Sharepoint Online oder Teams mit oder allgemeine Erfahrung im Bereich Windows Services mit (DNS, DHCP, File, Print, WSUS, Microsoft PKI, etc.).
- Kenntnisse bei der Migration und Troubleshooting von komplexen Infrastrukturen sind von Vorteil.
- Durch Ihren Teamgeist zeichnet Sie ein selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten aus.
- Einsatz-/Reisebereitschaft und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.
unser angebot
- Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, wachstumsstarken, mittelständischen Unternehmen mit vielen Benefits.
- Ein attraktives und leistungsbezogenes Vergütungspaket und gute Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub).
- Individuelle Einarbeitung, stetige fachspezifische Trainings/Weiterbildungen und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Ein Paket mit Laptop, Smartphone und Firmenwagen auch zur privaten Nutzung sowie die Möglichkeit auf Home-Office.
- Ein motivierendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und eine offene, teamorientierte Unternehmenskultur mit guter Work-Life-Balance.
- Exklusive Rabatte bei zahlreichen Shops, Events und Restaurants, sowie das Gesundheitspaket inkl. Gesundheits-Coach und dem Firmentarif im Fitnessstudio.
- Jahresmeetings, Incentives (z.B. 100% Club-Reise), Grillfeste, Weihnachtsfeier und Quartalsfrühstücke.
Stellenbezogene, optionale Zusatzleistungen
Firmenhandy
Firmenwagen
Job-Rad
Homeoffice
Bereitschaftsdienstzulage
K&P Benefits auf einen Blick
Mitarbeiter im Mittelpunkt
- Individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Regelmäßige Weiterbildung und Schulungen sowie interne Workshops
- Regelmäßige Feedbacks und Mitarbeiter-Gespräche
- Offenes, kollegiales Betriebsklima
Onboarding
- Unternehmen auf Wachstumskurs = Arbeitsplatzsicherheit
- Innovative Technologien mit Raum zum Experimentieren
- Mentorship
- Individuelle Einarbeitungen
Gehalts-Plus
- Attraktives Gehalt mit interessanten Zusatzleistungen (z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge)
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Vorschlags- und Verbesserungswesen
On-Top-Leistungen
- Jubiläumsgratifikationen
- Jahresmeeting, Grillfeste, Weihnachtsfeier
- Gemeinsame Quartalsfrühstücke
- Incentives (z.B. 100% Club Reise)
- Kostenloser Firmenparkplatz
- Hochwertige, aktuellste technische Ausstattung
- Exklusive Rabatte bei zahlreichen Shops, Events, Restaurants etc.
- Job-Rad
Gesundheits-Plus
- 30 Tage Urlaub, gute Work-Life-Balance
- Faire Arbeitszeitenregelungen, Betriebsruhezeiten
- Kostenfreie Getränke und frisches Obst
- Gesundheits-Coach
- Firmentarif in Fitnessstudio
- Aktive Pause, u.a. Tischkicker, Tischtennis, Massagesessel, Sonnenterrasse
Sie fühlen sich angesprochen? Dann sollten wir uns kennenlernen.
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an Herrn Sven Horstmann.
Ihr Ansprechpartner
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+49 6122 7071-114
+800 4479 3300