Job Offer: Junior Marketing Manager (m/w/d)
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Junior Marketing Manager (m/w/d)
Wiesbaden
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UNSER aNGEBOT
- Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Bonusregelung und AG-finanzierter Altersvorsorge
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Raum für viel Eigenverantwortung im internationalen Umfeld
- Intensive Einarbeitung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Faire Arbeitszeitenregelung mit ausgewogener Work-/Life-Balance, 30 Tage Urlaub
- Kollegiales, offenes Miteinander
IhrE AUFGABEN
- Mitarbeit bei der Entwicklung, Planung und Implementierung von Marketing- und Kommunikationsstrategien (Above- & Below-the-line)
- Schwerpunkt: Online- und Social-Media-Marketing, u.a. SEO, Content-Management, Planung und Umsetzung von google-ads-Kampagnen, etc.
- Umsetzung von Direktmarketing-Kampagnen online/offline sowie klassischen Werbemaßnahmen und PR
- Veranstaltungsmanagement: Organisation von Events, externen Schulungen und Webinaren
- Pflege und Weiterentwicklung der Unternehmenswebsite sowie der internen Kommunikation
- Steuerung von externen Agenturen und Dienstleistern sowie Zusammenarbeit mit internen Abteilungen
- Monitoring und Analyse der Marketingaktivitäten sowie Research
IHR PROFIL
- Abgeschlossene Ausbildung zur/m Kauffrau/mann für Marketing-Kommunikation (m/w/d), BWL mit Studienschwerpunkt Marketing oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Online- und Socia-Media-Marketing
- Sehr gute MS Office Kenntnisse, vor allem Power Point
- Fähigkeiten im Umgang mit WordPress und Adobe von Vorteil
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Kreativität und Organisationstalent
Stellenbezogene, optionale Zusatzleistung
Provision
Job-Rad
K&P Benefits auf einen Blick
Mitarbeiter im Mittelpunkt
- Individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Regelmäßige Weiterbildung und Schulungen sowie interne Workshops
- Regelmäßige Feedbacks und Mitarbeiter-Gespräche
- Offenes, kollegiales Betriebsklima
Onboarding
- Unternehmen auf Wachstumskurs = Arbeitsplatzsicherheit
- Innovative Technologien mit Raum zum Experimentieren
- Mentorship
- Individuelle Einarbeitungen
Gehalts-Plus
- Attraktives Gehalt mit interessanten Zusatzleistungen (z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, leistungsorientierter Jahresbonus, betriebliche Altersvorsorge)
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Vorschlags- und Verbesserungswesen
On-Top-Leistungen
- Jubiläumsgratifikationen
- Jahresmeeting, Wochenende im Hotel, Grillfeste, Weihnachtsfeier
- Gemeinsame Quartalsfrühstücke
- Incentives (z.B. 100% Club Reise)
- Kostenloser Firmenparkplatz
- Hochwertige, aktuellste technische Ausstattung
- Exklusive Rabatte bei zahlreichen Shops, Events, Restaurants etc.
Gesundheits-Plus
- 30 Tage Urlaub, gute Work-Life-Balance
- Faire Arbeitszeitenregelungen, Betriebsruhezeiten
- Kostenfreie Getränke und frisches Obst
- Gesundheits-Coach
- Firmentarif in Fitnessstudio
- Aktive Pause, u.a. Tischkicker, Tischtennis, Massagesessel, Sonnenterrasse
Sie fühlen sich angesprochen? Dann sollten wir uns kennenlernen.
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an Herrn Sven Horstmann
Ihr Ansprechpartner
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+49 6122 7071-114
+800 4479 3300